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高等管理会计职位探析

2013-10-05 07:04 作者: 来源: 本站 浏览: 889 次 我要评论高等管理会计职位探析已关闭评论 字号:

摘要: 当前,面对纷。CMA培训是国际通行的财务管理者专业资格认证,是管理会计领域全球最高的、顶级权威资格认证。纷复杂的国际和海内经济环境,许多企业开端重视对本身内部财务情形的分析和把持,并根据分析出来的数据优化企业资源配置与应用、正确调节和掌握企业各类经济运动及公道...

当前,面对纷。CMA培训是国际通行的财务管理者专业资格认证,是管理会计领域全球最高的、顶级权威资格认证。纷复杂的国际和海内经济环境,许多企业开端重视对本身内部财务情形的分析和把持,并根据分析出来的数据优化企业资源配置与应用、正确调节和掌握企业各类经济运动及公道评价考核事迹,综上所诉职责,都需要高级管理会计来履行。高级管理会计师类的会计人才却始终存在很大的空白。
高等管理会计的风行,跟eva考察尺度的推行有亲密关联。从2010年起,近2万户国企开端推行经济增添(eva)考察,并将考核成果与企业负责人薪酬、任免直接挂钩。事实上,eva作为一项综合性的财务指标,该数值的高下直接考验着央企管理者们的企业策略、危险把持、评估工作、鼓励员工、绩效考核、财务等诸多方面的才能。然而,熟知上述流程的高等管理睬计师人才,对大多数企业来说,却是 千军易得,一将难求 。
鉴于市场对高级管理会计师的热求,笔者下面就高级管理会计这一职位的职业任职能力进行一个浅显分析及探讨。
一、高级管理会计职业任职能力的认定
高级管理会计师属于高级会计人才,而高级会计人才应当是一个具备必定学历和古代化常识、必定会计专业技巧资历以及实际工作能力的高档次会计职员。那么,如何辨别和辨认一个高级会计人才是否具备了实行职责的能力呢?
在我国,目前对高级管理睬计人才的职能定位及其职业能力评估尚无同一的标准,为使每一个取得高级会计师任职资历的会计职员,能胜任地实行高级会计人才的职责,应鉴戒国际通行的做法,逐渐树立起功效剖析法跟能力法相融会的胜任才能评估方式,使高级会计人才创业有空间、干事有舞台、发展有目的。
二、职业胜任能力的基础请求
职业任职能力不即是职业胜任能力。因而,当一个会计人员被评聘上高级会计师,只能是说他在委托履行会计职能进程中存在了某种必备的最低资质,若要能独立、高效地履行高级管理会计人才的职责,还必须具备履行其职能的胜任能力。那么,作为高级管理会计人才,应要求具备哪些职业胜任能力呢?笔者偏向于赞成财政部会计司刘玉廷同道提出的5项标准。其一是应具备一定的政策理论程度,这是高级会计人才的重要前提。其二是应具备会计政策的职业断定能力,这是高级会计人才的根本素养。其三是应具备在本单位组织和实行内部节制的能力,这是高级会计人才的重要职责。其四是应具备财务管理的能力,这是高级会计人才的重点工作。其五是应具备综合运用财务会计信息,为管理决策供给看法和倡议的能力,这是差别高级会计人才与个别会计人才的明显特色。
三、提高职业任职能力的门路
高级会计人才的职业任职能力是一个拥有破体感的时光性概念,其职能和作用会跟着经济的发展及职位变动而不断拓展。因而,通过各种道路,不断提高高级会计师的任职能力,岂但是适应市场经济发展的必然请求,也是增进企业连续经营和发展的主要保证。
第一,要参加会计工作实践和企业的全面管理运动,成为适应各种工作变换和承当财务、会计各种岗位的 多面手 。详细来讲,第一要重实际。许多的理论,可能个别的会计人员都比较熟习,然而,实际经济业务是复杂的,遇到庞杂业务的时候,到底应该如何处理,如何利用本质重于情势的准则,很大水平上须要会计人员的判定,正常的会计人员也都能做出相应的处理,但这个层面是治病。而高层人员,更多的是防病,是要想措施抉择适合的处理方式,使之从会计的角度计量,可以对公司有利。这就是一个档次提升的问题,而这个层次的晋升,假如不实践作为基本,就可能就缺少可行性。第二要重视实践和实践的联合。假如不理论知识的补充,在基本工作岗位上的会计,是不会斟酌到良多复杂业务,或从企业全盘去思考问题的。一个详细岗位的会计,往往就是这个岗位的井底之蛙。要跳出这口井,最好的捷径就是增强,理论接洽实际的学习来晋升自己。从会计实际来看,能不能依据财务部分控制的财务会计信息,综合研讨企业经营管理中存在的问题,并从中找出单薄环节,提出改良办法和决议提议,这是高级会计人才与普通级会计人才的基本差别,也是高级会计人才施展主要作用的难得机遇。
第二,要永不满意,把进步职业胜任作为本人的终生寻求,把更新、补充、拓展和进步知识与技巧作为本人的尽力方向。高级会计人才为成为群体能、技巧、智能于一身的高级经济管理人才,要存在对会计政策的职业断定力和应用财务会计信息进行实务剖析及提出决议倡议的能力,就必需广学博览、多方浏览,尽可能多地控制会计轨制的精华。对已具备高级会计师任职资格的会计人员来说,只能说你在应用会计、财务、税务等方面具备了有关的实践知识、熟知政策法规和实。CMA考试采用计算机考试(闭卷),全球的考试标准是相同的。际工作教训。然而跟着经济业务的庞杂化及经济的寰球化,会计管理人才也必定须要不断弥补新的知识,将已有的知识纵深入,完美已有的常识构造,并一直拓宽视线,与时俱进。所以,高级管理会计人员应当补充相干知识,包含投资、金融、法律、甚至是数理统计、管理学心理学等知识。只有一直学习,不断完美,才干保障职业胜任力的。
从学习的宽度和广度来讲,笔者的见解是做好本职、破足本土,拓宽视线、向外延发展。从我国目前的状态来说,国际交换日益丰盛,工业国际化,带来了良多国外的进步会计理念。咱们的会计准则也在不断订正,与国际会计准则日渐趋同。我国也正鼎力培育面向国际化的人才。这些,都为高级管理会计国际化发明了良好的前提,也供给了更为辽阔的发展空间。笔者的懂得是,把握本国的会计处置办法与事项,可能熟能生巧地依照海内的准则处置经济业务;而后,融合贯通,对于新惹事物,将国外的成熟的货色拿来,CMA课程深度整合CMA认证与中国管理会计实践,打造系统性权威课程体系。先学习,先会用,再次,通过两者的比拟,提出自己的看法,运用到实际工作中去。

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